中能袁大灘礦業通風隊多措并舉，助力百日安全

　　“百日安全”活動開展以來，中能袁大灘礦業通風隊始終將安全工作放在“高于一切、重于一切、先于一切”的位置，多項舉措齊發力，有效防范化解安全風險隱患，杜絕不安全行為，確保區隊安全生產形勢穩定。

　　教育+宣傳 ，樹牢安全意識

　　“事故是最好的教科書，我們要在別人的事故中汲取教訓，假如遇到同樣的問題，我們是否會犯同樣的錯誤?”在中能袁大灘礦業通風隊的班前會上，剛剛領學完近期發生的一起煤礦頂板事故案例后，隊長尹磊鑫問道。

　　自“百日安全”活動開展以來，這種以事故案例為切入點的警示教育和換位思考已成為中能袁大灘礦業通風隊班前會上的常態化模式。守住安全“紅線”，筑牢安全“底線”，安全宣教工作必須挺在前列，為此該隊特別推出了“2510”班前會宣教“套餐”。每班班前會抽考2人安全應知應會，學習5分鐘安全文件，利用10分鐘對當班作業現場存在的不安全因素及各崗位、各工種應注意的事項進行強調。使班前會成為安全教育的大講堂、安全生產的警鐘臺，切實使安全教育的效果落到實處。

　　排查+治理，筑牢安全根基

　　“全體干部職工必須時刻緊盯隱患不放松，及時排查工作中存在的問題，制定有力措施，把隱患消滅在萌芽狀態。”該隊負責人在班前會上多次強調。

　　“百日安全”活動開展以來，該隊以“現場發現問題，現場解決問題”為“硬指標”，強化隱患治理，筑牢安全根基。按照“小隱患不過班，大隱患不過天”的要求，常態化開展安全隱患排查治理，充分利用個人、班組、區隊“三級”隱患排查和以群監、青安崗為主的群眾監督保障，對所屬區域風險管控、隱患排查、安全生產動態達標等各項工作進行監督檢查。對發現的隱患問題，明確整改時限，逐一銷號管理，推動問題清零，做到嚴抓、嚴管、嚴考核，切實落實安全主體責任。

　　包保+現場，守牢安全防線

　　為切實強化區隊安全管理基礎，有效提升職工安全素質、規范安全行為。“百日安全”活動開展以來，中能袁大灘礦業通風隊結合實際情況，積極深入開展“包保到崗位、示范到現場”活動,組織黨員干部對關鍵崗位人員和安全意識薄弱人員進行結對包保。

　　包保人定期與被包保人之間開展談心談話，立足其崗位現狀，進行安全監督和日常行為提醒，采用安全培訓、事故警示、風險辨識等手段，使其提高安全意識，上標準崗，干安全活。

　　此外，充分利用“示范到現場”這個平臺，要求黨員干部“亮身份、重擔當”，嚴格對被包保職工的不安全行為治理、標準化作業管理，經常深入井下作業地點及時糾偏，排除工作隱患，確保各項工作正常有序開展。(蔡維文 薛強強)