年末歲尾，九里山礦工會通過加強制度落實、群監網絡、協管幫教等舉措，全面提升群眾安全工作，充分發揮群監員的職能作用，確保四季度安全生產。
加強制度落實。該礦工會積極開展職工代表建言獻策活動，鼓勵職工代表針對安全生產和現場管理等存在的問題建言獻策。組織職工代表開展安全檢查，對查出的安全生產方面問題，及時轉交安監部門落實整改，并定期督察整改落實情況。
加強群監網絡。該礦工會進一步完善了由分管領導到群眾檢查隊伍構成的安監檢查網絡，定期組織召開群監信息分析會，討論當前安全形勢，交流整改經驗。通過組織開展“群監員身邊無違章”、評選“星”級群監員、爭創先進群監分會等活動，激發群監力量，不斷提高職工自我管理、自我約束的主動性、自覺性和積極性，在全礦形成個人保班組、班組保區隊、區隊保企業的群監聯保網絡格局。
加強協管幫教。九里山礦工會組織女工協管深入一線持續開展“三送”行動，進班組送安全，利用班前會現場演唱《安全之歌》在輕松愉悅的氛圍中潛移默化地完成安全教育;到井口送關愛，依托井口服務站持續開展縫補衣服、測量血壓、粘補膠鞋等服務活動;入心房送幫教，通過安全談心、一對一幫教、平安家書等活動，化解職工思想疙瘩，喚醒安全生產意識，助推礦井安全高效完成全年任務。
