皖北煤電集團朱集西礦深入推進強基工程，黨建工作成為企業生產鏈上的重要環節和企業發展的內生動力。
該礦通過開展黨員責任區、黨員示范崗、黨員科技攻關、黨員業務素質大提升等活動，為黨員發揮作用搭建平臺。著力培養造就高素質、復合型的黨員干部隊伍，先后建立完善了“黨員干部一線調研制度”、“機關人員聯系基層制度”，實施機關黨員“一線工作法”，機關支部包保生產一線支部，聯保到一線、到班組，開展支部聯系座談21次，協調解決實際問題23條，真正做到情況了解在一線，問題解決在一線。
堅持“黨建帶群建”、“黨建帶團建”，有效激發全礦的創造活力。開通“線上+線下”民意渠道，收集解決職工反映問題396條，為群眾辦實事218條。食堂推出6元兩葷一素特惠盒飯、5元“特價小炒肉菜”，開通“美食預約”電話，職工滿意度由原先20%左右提升到現在的86%。新增停車位402個，新建非機動車棚及電動車免費充電點，新建直飲水機站，增設了便民茶水間。
同時該礦推進實施“一個圈、兩個一”創新民生工程，打造布局合理、功能完善、智慧便捷、規范有序的一刻鐘便民生活圈。固化完善黨員聯系職工、每月民主懇談會、穩定工作例會、“碼上辦”等制度，常態化開展“六必訪、七必談”、到車間進宿舍等活動，把思想政治工作延伸到八小時之外，為打造“千米標桿礦井”凝聚強大的發展合力。(阮峰)
