事故報告和處置制度

第1條 各班組在工作期間，凡發生輕傷及以上人身事故或較大非人身事故時，應立即向主管領導和值班領導匯報，并講清事故時間、地點及事故的簡要經過。

第2條 事故發生后，主管領導、分管領導和值班領導，要立即趕到現場，負責處理和指揮現場，對接到匯報未及時趕到現場者，每人將給予50元的處罰。

第3條 事故發生后應在最短時間內(一般不超過5分鐘)向公司調度室匯報，否則每拖延1分鐘，將對責任人給予20元的處罰。

第4條 事故發生后，由本單位組織有關人員，對事故進行分析，寫出事故報告，對不按要求參加分析會者，每人次給予20元的處罰。

第5條 按照“四不放過”的原則，由本單位對責任人提出處理報告，報公司領導批示。

第6條 對所發生的事故，召開事故分析會，在本單位內進行“舉一反三”的教育，從中吸取教育，以防止同類事故的發生。

第7條 各班組在發生事故時，不得隱瞞事故，必須在規定的時間內上報。凡隱瞞事故不上報者，一經查實，將按性質及情節給予50～100元的處罰，并追究其責任。