山東唐口煤業 有限公司：年末考核進行時，查缺補漏謀新局

近日，山東唐口煤業有限公司為檢驗中層管理人員履職盡責情況，激勵公司全員積極主動、齊心協力投身安全生產和創新創效工作，不斷推動公司高質量發展，進一步提升公司經濟運行效益，經黨委研究決定，開展2020年度中層管理人員履職考核工作。

考核主要圍繞五個方面展開，把了解履職盡責、政治作風、群眾工作、紀律作風、經營業績貫徹考核的整個過程、擺到突出位置，切實掌握每位中層管理人員的現實表現情況。

本次考核歷時半個月。結束后，將對各基層單位班子及班子成員、部門管理人員考評情況分別進行整理匯總，考評分數由高到低予以排名，該結果將作為調整提任、評先樹優的重要依據。

通過本次考核促使每一名中層管理人員重新審視自己，同時作為鞭策自己及促進班子團結的推動力，以在今后工作中，大膽改革與創新，促進各項工作再上新臺階，為公司十四五期間的發展謀定良篇新局。