鶴煤九礦對新任職管理干部進行廉政談話

鶴煤九礦對新任職管理干部進行廉政談話

11月27日，鶴煤九礦召開新任職干部廉政談話會議。礦黨委書記黃金波作總結講話，紀委書記時志良對新任職管理干部提出幾點要求。紀檢監察科、黨委工作部人員及新任職提拔的管理干部參加了會議。

會上，黃金波強調，一要加強學習。學習是一個人進步的階梯，職務提高不代表素質的提升。要認真學習習近平總書記系列重要講話和論述，提高政治理論水平。要抓緊學習本崗位業務知識，向單位領導學，向身邊同志學，讓自己盡快熟悉工作，使自己的業務能力和崗位相匹配。二要搞好團結。團結出生產力，團結出效益。希望大家要樹立大局意識，提高政治覺悟，盡快融入本單位領導班子。小事講風格，大事講原則，班子成員之間要胸懷坦蕩，做到遇事多溝通、處事多理解，擰成一股繩、心往一處想，形成和諧共事的良好氛圍。三要廉潔自律。黨員干部要把廉潔自律作為嚴于律己、嚴于修身的一條防線，樹立黨員干部的良好形象，自覺抵制歪風邪氣。不僅要抓好自身的廉潔自律，還要教育身邊同志，關鍵崗位人員，做好廉潔自律工作，筑牢防腐倡廉的防線，堅守抵制腐敗的底線。四要干好事情。要深入調研，盡快進入工作角色，力爭在最快的時間內把自己工作范圍內的事做好做扎實。使自己分管崗位的工作再上一個新的臺階，取得更加優異的成績。總之，希望大家在今后的道路上，干凈做事，清白做人，走好人生和事業的每一步。

會上，新任職的管理干部填寫了《廉潔風險告知書》和《廉潔從業承諾書》，隨后，礦開拓科科長岳鵬杰進行廉潔從業表態發言。