永煤洛陽煤業龍門煤礦：“三無”培訓重實效

永煤洛陽煤業龍門煤礦：“三無”培訓重實效

筆者10月上旬從龍門煤礦了解到，該礦緊扣“學抓強”督導檢查階段要求，持續狠抓培訓提升主線不放松，做到線上線下全覆蓋、會前會后強灌輸、案例實操常態化，切實通過“抓落實、強管理”使“學法規”見實效。

多種載體“無孔不入”。通過視頻會議、網絡、手機，借助投影儀、培訓學校平臺等載體途徑，采取走出去請進來，組織管理人員先后開展線上集中專業培訓課堂，堅持線上培訓課堂與線下每日一題活動，提高培訓的精準度，做到了培訓全員全覆蓋。截至目前參加各級各類培訓學習已達12307人次。

多種形式“無懈可擊”。通過調度會、班前會提問以及每旬通過網絡抽考等形式，以問促學、以考帶學，強化培訓效果。采取見縫插針，把培訓化整為零，達到循序推進、積少成多、耳濡目染的效果。10個區隊利用班前會每天學習3道《煤礦安全規程》題和1道法規題，截至目前共提問1762人次，合格1445人次，不合格317人次，合格率82%。

多種灌輸“無時無刻”。利用班前會每周定期組織員工觀看典型事故案例警示教育片成常態成習慣，通過學案例時刻敲響安全警鐘意識。截至目前共組織觀看52336人次。強化實操技能培訓，利用實操基地設備進行模擬操作、手指口述等，切實提高其現場操作的熟練程度。截至目前已對所有特殊崗位工輪訓一遍。（景鴻民）