山東能源新礦集團協莊煤礦搭平臺建機制激發青年創新活力

山東能源新礦集團協莊煤礦搭平臺建機制激發青年創新活力

山東能源新礦集團協莊煤礦堅持把創新作為內涵提升、轉型升級的“金鑰匙”，通過搭平臺、建機制，引導廣大青工深入開展創新創效活動，進一步激發了廣大青工創新活力。

該礦一名青年職工，結合工作實際開展創新課題研究攻關活動，根據工作經驗，創新推出“鏡面式”焊接法，有效解決了焊接現場空間狹小、施焊難度大、焊接質量無法保證的難題，每年為企業減少維修成本近10萬元，該技術在煤炭及電力同行業中處于領先水平。

該礦以加快“新舊動能轉換”為契機，積極搭建青工參與度高、適應企業發展需要的創新創效平臺，引導廣大青工立足崗位把安全生產的難點、降本增效的關鍵點作為“攻關點”，把難題變課題，通過組織崗位建功競賽、青工技術比武、“五小”創新評比等活動，真正使青工融入到創新創效具體實踐中。同時，借助召開成果發布會、創新推介會等形式，為青年“創客”提供展現自我、展示成果的平臺，切實讓創新、創業青年人才“經濟上得實惠、政治上有名譽”，推動了企業在創新中發展。（牛臣臣）