信湖礦“五好”行動 夯實大學生發展基礎

7月26日晚7：30，在遙遠的黑龍江伊春市上甘嶺區紅山街朝陽委12組，信湖礦新分大學生劉增的母親接到了來自該礦黨群工作部工作人員的電話。

“請問您是劉增的媽媽嗎，我是您兒子現在工作單位的同事江漫。”

“你好，你有什么事嗎？劉增剛畢業，有什么不懂的你們得多指點他啊。”

”我給您打這個電話是告訴您，您兒子在我們信湖礦各方面表現很好，學習礦井建設知識很努力，我們對他照顧的也很好，請您放心。請問，您還需要我們為劉增做些什么嗎？”

……

為進一步加強信湖礦井大學生人才隊伍建設，著力推進“智慧”礦山建設。近日，信湖礦制定了《關于做好2020年高校畢業生接收和管理工作實施方案》，為了體現尊重知識、尊重人才，人文關懷，確保專業技術人才隊伍的穩定。該礦克服住房緊張的困難，從思想引、生活用品、住房條件、拜師學藝、上給予了關心和落實，對新分到該礦的10名大學生通過見好“第一面”、 住好“第一晚”、 開好“第一會”、 上好“第一課”、 拜好“第一師”“五好”行動，幫助他們解決現實困難，消除后顧之優，讓畢業生一到單位就能感受到溫暖感、認同感、歸屬感。

通過一系列的真心關愛，大學生們紛紛感受到了組織的關懷和溫暖，增強了他們立足本職安心工作的信心。他們希望能盡快把所學到的理論知識充分運用到礦井建設各項工作中去，發揮技術特長，為推進“智慧”信湖礦井建設夯實發展基礎。