調配員崗位安全責任制

1、負責全礦員工外部調動的手續接轉、整理、保管工作，內部調配工作。

2、負責全礦員工基本信息表、統計表進行更新、維護；

3、根據國家和礦有關獎懲文件，負責辦理工人的獎懲工作，確保公平公正。

4、掌握各單位老、弱、病、殘工人情況，及時向有關部門反映，以便鑒定后妥善安置。

5、做好辦公室內防火防盜工作。

考核標準：

1、依照安全生產責任制落實情況，按照公司、礦及單位規章制度進行考核獎懲。

2、不服從管理，違反安全生產規章制度，依照有關規章制度給予考核處分；構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。

3、本單位發生生產安全事故時，不立即搶救或者在事故調查處理期間擅離職守或者逃匿的，按照公司、礦相關規章制度給予考核處分，構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。

4、發生生產安全事故時，不服從搶險指揮部指揮，不參與搶救，按照相關制度給予處分。