中山煤業公司推行安全包產到戶制度

中山煤業公司推行安全包產到戶制度

5月以來，川煤集團達竹中山煤業公司積極推行公司領導及科室管理人員安全包產到戶制度，促進了安全生產。

該公司分管生產、安全、技術、機電的領導為采掘一隊、采掘二隊、機運隊、通風隊、洗選廠的包隊領導、分管采煤、掘進、機運、通風、洗選的副總師為包隊組長，生產安全技術口的中層干部、管理人員及非生產口的中層干部為包隊成員;明確了包隊職責，包隊人員經常深入所包隊的生產現場，協助所包區隊解決安全生產上遇到的難題。采掘一、二隊每天三班三人巡查，機運每天兩人2人巡查，通風每天1人巡查。包隊人員要積極參加所包隊的安全學習和培訓，宣講安全文件、公司會議精神和所包隊的安全重點。包隊人員發現存在的矛盾或不穩定因素時，要及時向相關部門匯報，并配合好相關部門化解矛盾，確保所包隊的職工穩定。包隊人員每月要派人參加包隊的民管會、安全事故分析會等，確保安全、生產、材料、工資分配等重大事項按礦管理規定執行;同時制定了考核獎懲細則，對實現安全目標，對實現安全生產目標，給予適當獎勵，對發生A級隱患或特別嚴重“三違”、生產任務未完成、輕傷超標、安全生產質量標準化未達標及各類事故，扣減獎勵標準直到取消全部獎勵，并給予相應處罰。(何永興)

地址：四川省大竹縣團壩鎮大河村中山煤業公司政工部