培訓科職工培訓管理崗位工作職責、工作標準
1工作職責
1.1每月22日前做好各類培訓計劃。
1.2完成職工培訓,包括發布通知、培訓用品發放、培訓班管理。培訓工作中遇到問題，主動與相關單位溝通解決或向主管匯報，征求解決方案。
1.3報送培訓計劃
1.4組織各類培訓考試，同通知相關人員參加
1.5對考試情況進行分析，對培訓效果進行評估，并報主管審核
1.6.對培訓資料存檔
2工作標準
2.1愉快地進行培訓工作，對工作中出現的相關業務不推托、不敷衍，主動完成。
2.2每月22日前完成各類培訓計劃并打印，每月9日前完成培訓計劃報送。
2.3 培訓資料及分析用A4紙打印，數據準確，字跡清楚，簽字完整，標注日期及注釋等。
