安全隱患排查管理制度

安全隱患排查制度
為了實現公司長周期安全生產，建設成安全高效型和質量標準化礦井，使部門和生產隊的安全管理規范化、系統化、程序化，結合公司制定的隱患排查制度，制定此安全隱患排查制度。
部門經理是部門管轄范圍內的重大隱患排查處理的第一責任人，各隊隊長是本隊施工區域內隱患排查處理的第一責任人，部門主管要監督其各隊隱患排查的解決落實情況。
一、隱患的分類及處理
礦井隱患按種類分為：頂板、通風、瓦斯、煤塵、機電、運輸、爆破、火災、水災和其它共十類，按隱患處理難易程度，一般隱患的處理由各隊自行解決，對于較難處理隱患，需由其它部門、隊協調配合的，由部門經理協調其它部門研究制定方案后，施工隊負責解決處理，對于重大隱患，部門無法解決的，上報公司領導，由公司領導主持召開專題會議協調處理，部門負責落實、安排解決。
二、隱患的排查
1、每一職工都有排查隱患的權利和義務，發現隱患要及時匯報處理，對當班不能處理的，要向隊里匯報清楚，由隊里安排人員處理。
2、對于安全大檢查以“三定表”形式落實的問題，各隊必須按要求定時解決。
3、部門經理、主管在每次下井所發現的安全隱患和質量標準化方面的問題，要求進行現場處理，現場處理不了的，升井后填寫隱患排查臺賬，指定相關隊責任人進行處理。
三、隱患落實及信息反饋
1、各隊現場隱患的處理，由其隊長負責落實，并將處理結果按時反饋到生產部。
2、機電方面隱患的處理，由機電負責人負責現場落實，并將處理結果反饋到生產部。
四、處罰規定
1、發現隱患未及時采取措施或匯報的，給予現場責任者200-500元罰款，造成事故的按公司相關規定嚴肅處理。
2、各基層隊未能按隱患排查要求落實或未按規定填寫實施情況的，視情節輕重給予責任者100-300無罰款，造成事故的加倍處罰。
3、各級隊干、帶班長、質量員、班組長及其他相關人員，未嚴格履行職責，未積極配合落實解決隱患，視情節輕重給予責任者100-200罰款。